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          人才招聘

           

          前售后技术支持                          3500-4500                          性别:男                          学历:大专以上                          招聘人数:2

           

          岗位要求

          技术经理:

          1.男性,大专以上文化程度,计算机、通信或机电专业,2年以上工作经验;

          2.制作技术方案,能适应出差、吃苦耐劳,品行端正;

          3.能够配合销售人员完成售前的设备演示和售后的设备安装、调试工作;

          4.具有独立完成工作的能力,冷静沉着

          5.具有良好的沟通能力;高度的责任心,优秀的团队合作及敬业精神。

           

          薪资待遇:

          试用期:2-3个月

          工资:3000

          转正后:

          底薪3500-4000(看个人学历、能力而定)

          工作时间:周一至周五    8:30-12:00          2:00-5:30

          每周双休     享受国家规定假日

           

          联系地址:郑州市金水区福元路金林公馆16号楼1单元3205室

          联系电话:0371-67974566    

          联系人:张先生

          网址:www.www.hlsas.com.cn

          前售后技术支持                          3000-6000                          性别:不限                          学历:大专及以上                          招聘人数

           

           

          岗位要求

           

          销售经理:

           

          1.男女不限,大专以上文化程度,熟悉计算机、通讯或机电专业知识;

          2.有2年以上销售行业工作经验;

          3.具备较强的沟通能力,高度的责任心和团队合作精神;

          4.具有一定的市场开拓能力;

          5.勤奋敬业,品行端正;

          6.熟练运用office等办公软件;

          7.能适应短期出差;

          8.有从事警用装备销售经验者优先

           

          薪资待遇:

          试用期:2-3个月  工资2500+提成

          转正后:3000+提成

           

          工作时间:

          周一至周五8:30-12:00       2:00-5:30

          每周双休    享受国家规定节假日

           

          联系地址:郑州市金水路福元路金林公馆16号楼1单元3205室

          联系电话:0371-67974566    

          联系人:张先生

          网址:www.www.hlsas.com.cn

          行政人事                           面议                          性别:不限                          学历:本科                          招聘人数:1人

           

           

          岗位要求

          1.负责公司的招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;

          2.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签及管理;

          3.负责公司内部员工档案的建立与管理及各类人事行政文档;

          4.负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

          5.协助制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

          6.负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

          7.协助上级制定各部门岗位职责说明书,报批后监督并执行;

          8.协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划;

          9.负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除、社保停缴等;

          10.完成上级交代的其他工作。

          联系地址:郑州市金水区未来路福元路东金林公馆16号楼1单元3205室
          联系电话:0371-67974566
          联系人:张经理
          网址:www.www.hlsas.com.cn

           

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